第一線監督による活動事例発表
この活動事例発表は、具体的な活動事例の活動内容、成果に加えて、発表者自身が、第一線監督者としてその取り組みに対してどのような役割を担い行動し、職場をマネジメントしたかについて、発表していただきます。また発表頂いた取組みの中から参加者投票により選定された発表内容を表彰いたします。
TOTOその3|ボトルネックの改善をどう進めたか？
TOTOその3|ボトルネックの改善をどう進めたか？ https://foreman.jma.or.jp/interview/toto03/
TOTOその2|「ありたい姿」を作った背景とは？
TOTOその2|「ありたい姿」を作った背景とは？ https://foreman.jma.or.jp/interview/toto02/
TOTOその1|よかれと思ってやったことが部下の反感に
TOTOその1|よかれと思ってやったことが部下の反感に https://foreman.jma.or.jp/interview/toto01/
JFEスチールその10|発表を通して得られたもの
JFEスチールその10|発表を通して得られたもの https://foreman.jma.or.jp/interview/jfe10/
JFEスチールその9|最も影響を受けた上司とのエピソードとは？
JFEスチールその9|最も影響を受けた上司とのエピソードとは？ https://foreman.jma.or.jp/interview/jfe09/
JFEスチールその8|今回の取り組みで最も難しかった点とは？
JFEスチールその8|今回の取り組みで最も難しかった点とは？ https://foreman.jma.or.jp/interview/jfe08/
JFEスチールその7|トラブル撲滅までの経緯とは？
JFEスチールその7|トラブル撲滅までの経緯とは？ https://foreman.jma.or.jp/interview/jfe07/
JFEスチールその6|熱延台車トラブルに対する対応とは？
JFEスチールその6|熱延台車トラブルに対する対応とは？ https://foreman.jma.or.jp/interview/jfe06/
JFEスチールその5|コミュニケーションを育くむ狙いはどこに？
JFEスチールその5|コミュニケーションを育くむ狙いはどこに？ https://foreman.jma.or.jp/interview/jfe05/
